欄目:生育保險 作者:瑞方人力 時間:2019-04-09
男職工繳生育保險有何用處?生育保險大家都知道,基本上是用來給女性職工享受的福利,男性職工讀不知道是否有用,那么今天小瑞就給大家講講男職工繳生育保險有何用處?
大多數(shù)男職工都表示不理解,生育保險對自己沒什么用,其實繳了生育險,還是有好處
1、全職太太可享受費用報銷
最大的用處:如果懷孕老婆并沒有參加工作,也沒有繳納生育保險,那么老公繳納的生育保險可以報銷老婆所有的醫(yī)療費用!這個醫(yī)療費用包括老婆生娃,或者流產(chǎn)時的所有費用。
領(lǐng)取辦法:帶上計劃生育部門簽發(fā)的計劃生育證明、身份證、醫(yī)院開具的嬰兒出生(死亡)證明、生育醫(yī)療費用收據(jù)(發(fā)票)、費用清單、門診病歷、出院小結(jié)等原始資料,在工作所在地社保局辦理。
2、領(lǐng)取津貼
其實生育險包括兩部分,除了生育醫(yī)療保險,還有生育津貼。媽媽們在生寶寶后,需要休產(chǎn)假,休產(chǎn)假期間將享受生育津貼。
男職工享受生育報銷流程
男職工持本人及配偶的居民身份證、《結(jié)婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫(yī)學(xué)證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及復(fù)印件)和本人就醫(yī)證卡、原始發(fā)票、配偶戶籍所在地街道(鎮(zhèn))出具的無工作單位且無固定收入來源證明,到本人單位社保關(guān)系所在地的市、區(qū)社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理一次性生育補貼申領(lǐng)手續(xù)。
因為根據(jù)《社會保險法》第53條的相關(guān)規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險,由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。
這里的職工并沒有限定為女性職工,也就是包括了男職工。由此看來,只要職工與用人單位形成了勞動關(guān)系,則不分男女,用人單位均應(yīng)為其辦理生育保險,并繳納生育保險費。
反正生育保險是公司要繳納的,職工自己不用出錢,那么還有什么理由不要這份福利呢?
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