【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務外包標桿品牌

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人力資源服務信賴品牌

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開啟SaaS+人力資源創(chuàng)新生態(tài)模式

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深度簡化企業(yè)人事管理

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清遠人力資源事務外包服務

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清遠人力資源事務外包流程

清遠瑞方人力資質證書

社保常識

清遠人力資源事務外包公司|人力資源事務外包公司提供企業(yè)社保代辦,企業(yè)社保代辦,異地社保服務.清遠代理社保單位,包含五險一金代理,住房公積金代理,代辦社保服務

疫情下企業(yè)社保緩繳申請

  疫情下企業(yè)社保緩繳申請,疫情發(fā)展快影響到很多企業(yè),企業(yè)不能辦理社保相關的業(yè)務,下面我們就來看看疫情下企業(yè)社保緩繳申請。

疫情下企業(yè)社保緩繳申請 第1張

  財政部人力資源和社會保障部,國家稅務總局關于定期減免企業(yè)社會保險費的通知

  省,自治區(qū),直轄市人民政府,新疆生產建設兵團:

  為了貫徹習近平總書記關于預防和控制新冠狀肺炎流行的重要指導精神,減輕企業(yè)困難,促進有序恢復生產和恢復生產,支持就業(yè)的穩(wěn)定和擴大,根據(jù)《社會保險法》的有關規(guī)定,經(jīng)國務院同意,有關免征的公司基本養(yǎng)老保險,失業(yè)保險,工傷保險(以下簡稱“三項社會保險”)單位的事項來自性的情況如下:

  1.從2020年2月起,各省,自治區(qū),直轄市(湖北省除外)和新疆生產建設兵團(以下統(tǒng)稱為省)可免于享受以下三項針對中小企業(yè)的社會保險:疫情的影響和資金負擔能力。單位付款的豁免期限不超過5個月;大型保險公司的三個社會保險單位和其他被保險單位(不包括事業(yè)單位)的費用可以減少一半,減少期限不超過3個月。

  2.截至2020年2月,湖北省可免繳三類社會保險單位繳納的各類保險單位(政府機關事業(yè)單位除外),免稅期不超過5個月。

  3,受疫情影響,生產經(jīng)營嚴重困難的企業(yè),可以申請延期繳納社會保險費。原則上,延期付款期限不得超過6個月,在延期付款期間不收取任何逾期付款。

  4,工業(yè)和信息化部,統(tǒng)計局,發(fā)改委,財政部《關于印發(fā)中小企業(yè)標準化標準的通知》(工信部)財會[2011] 300號)等有關規(guī)定,結合省內削減企業(yè)對象的實際確定,在不增加公司事務負擔的情況下,加強部門之間的信息共享。

  5,要確保被保險人的社會保險權益不受影響。企業(yè)必須依法履行代扣代繳職工個人債務的義務。

  6.省政府應有效承擔主要責任,并確保按時足額支付所有社會保險金。加快全省養(yǎng)老保險統(tǒng)籌工作,確保年底前實現(xiàn)全省統(tǒng)一收支。到2020年,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金的集中調劑比例將提高到4%,對困難地區(qū)的支持力度將加大。

  7,各省根據(jù)當?shù)厍闆r,執(zhí)行本通知規(guī)定的減免范圍和時限,規(guī)范和加強資金管理,不得頒布其他減少收入,增加支出的政策。各省可以根據(jù)扣除額和豁免額對2020年基金收入預算做出合理調整。

  各省需要提高認識,有效地加強組織領導,制定流行病預防和控制以及經(jīng)濟和社會發(fā)展的總體計劃,并努力制定具體的實施措施,以盡早實施減免政策。各省發(fā)布的具體實施辦法,應當于3月5日前報到人力資源和社會保障部,財政部和國家稅務總局備案。人力資源,社會保障,財政,稅務等部門各級要與有關部門共同努力,切實履行職責,加強溝通與合作,全力做好防疫工作中的企業(yè)社會保險工作,并確保制定企業(yè)社會保險費減免等政策措施。

  以上就是疫情下企業(yè)社保緩繳申請的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回首頁進項查看。