重點(diǎn)了解勞務(wù)派遣公司工作人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，了解他們對(duì)相關(guān)政策是否熟悉，是否有及時(shí)提供人力資源解決方案、化解勞資矛盾的職業(yè)能力?！?/p>
經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)行政部門(mén)依法申請(qǐng)行政許可;經(jīng)許可的，依法辦理相應(yīng)的公司登記。未經(jīng)許可，任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。……
勞動(dòng)派遣是指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，并將勞動(dòng)者派遣到用工單位，被派遣勞動(dòng)者在用工單位的指揮、監(jiān)督下從事勞動(dòng)的新型用工形式?！?/p>
根據(jù)企業(yè)需要員工的崗位、工作強(qiáng)度、招聘難度綜合報(bào)價(jià)，勞務(wù)公司的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定……
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十二條規(guī)定,勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù) 為期限的勞動(dòng)合同?！?/p>
勞務(wù)派遣公司是做什么的?為什么要選擇勞務(wù)派遣公司?很多人對(duì)于勞務(wù)派遣不了解，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，勞務(wù)派遣就是一種新型的用工形式，很多企業(yè)為了節(jié)約人工成本，降低用工風(fēng)險(xiǎn)。在選擇一……
靈活就業(yè)人員社保繳費(fèi)新消息!靈活就業(yè)人員可以自己辦理職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)，以及居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)。很多地區(qū)靈活就業(yè)人員并不能辦職工醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)，并且，只能回……
勞務(wù)派追的員工和用人單位還存在勞動(dòng)關(guān)系，但崗位外包后，單位買(mǎi)到的是服務(wù)，不涉及勞動(dòng)關(guān)系?！?/p>
勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，然后向用工單位派出該勞動(dòng)者，使其在用工單位的工作場(chǎng)所內(nèi)勞動(dòng)，接受用工單位的指揮、監(jiān)督，以完成勞動(dòng)力和生產(chǎn)資料結(jié)合的一種特殊用工方式?！?/p>
勞務(wù)派遣的好處與壞處。隨著人力資源服務(wù)行業(yè)的發(fā)展，勞務(wù)派遣、崗位外包、人事外包等人力資源服務(wù)出現(xiàn)，解決企業(yè)用工成本高、用工風(fēng)險(xiǎn)高的難題。那么，企業(yè)為什么要選擇勞務(wù)……
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