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企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
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2019-2020年浙江社?;鶖?shù)調(diào)整與繳費(fèi)比例|社保繳費(fèi)基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)|企業(yè)個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)|社?;鶖?shù)怎么算
五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)交多少錢,五險(xiǎn)其實(shí)就是社保中的五個(gè)險(xiǎn)種,但是社保不是五險(xiǎn)一金,五險(xiǎn)一金是比社保要多個(gè)住房公積金的, 在企業(yè)上班的都需要繳納社保,也就是五險(xiǎn),今天我們要說的是五險(xiǎn)最低標(biāo)準(zhǔn)交多少錢?

五險(xiǎn)也就是養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。一般單位和個(gè)人的承擔(dān)比例是:養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%,個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%,個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%,個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)1%全由單位承擔(dān);工傷保險(xiǎn)0.8%也是全由單位承擔(dān),職工個(gè)人是不需要承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)的。
舉個(gè)例子:小李的工資是1600的話,公司需要繳納的費(fèi)用為:養(yǎng)老保險(xiǎn)金:1600*20%=320元;醫(yī)療保險(xiǎn)金:1600元*6%=96元;失業(yè)險(xiǎn)金:1600元*2%=32元;生育保險(xiǎn):1600元*1%=16元;工傷保險(xiǎn):1600元*0.8%=12.8元。
而小李繳納費(fèi)用為養(yǎng)老保險(xiǎn)金:1600*8%=128元;醫(yī)療保險(xiǎn)金:1600元*2%=32元;失業(yè)險(xiǎn)金:1600元*1%=16元。因?yàn)槁毠€(gè)人不需要承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn),因此只需要繳納3險(xiǎn)的費(fèi)用。
從以上內(nèi)容來看,現(xiàn)在不少地方的工資最低標(biāo)準(zhǔn)為1600元,要是按1600的工資標(biāo)準(zhǔn)來算的話,公司需要為你繳納476.8元,個(gè)人需要繳納256元。值得注意的是,其實(shí)除了五險(xiǎn)之外,單位還得為員工繳納公積金,并且是根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最低繳費(fèi)額不得低于職工平均工資的10%。因此不少用人單位是按工資的12%辦理繳納住房公積金。并且單位和個(gè)人都是按工資的12%來繳納。
注意:由于各個(gè)地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)不一樣,所以五險(xiǎn)的最低標(biāo)準(zhǔn)也是不一樣的,想了解其他社保相關(guān)知識(shí)的可以返回瑞方人力首頁查看。
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