【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

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瑞方人力 其他
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·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多

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● 合規(guī)

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新鄉(xiāng)人力資源事務(wù)外包服務(wù)

免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

免費(fèi)

¥200

醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷

免費(fèi)

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費(fèi)

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生育備案

免費(fèi)

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免費(fèi)

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標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

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新鄉(xiāng)瑞方人力資質(zhì)證書

社保常識(shí)

新鄉(xiāng)人力資源事務(wù)外包公司|人力資源事務(wù)外包公司提供企業(yè)社保代辦,企業(yè)社保代辦,異地社保服務(wù).新鄉(xiāng)代理社保單位,包含五險(xiǎn)一金代理,住房公積金代理,代辦社保服務(wù)

社保繳費(fèi)年限如何算?

  社保繳費(fèi)年限如何算?社保養(yǎng)老繳費(fèi)關(guān)系到退休后的工資領(lǐng)取,繳費(fèi)年限一定要會(huì)算、算清,還要了解工齡關(guān)系、醫(yī)保關(guān)系,多掌握一些社保知識(shí),對(duì)自己的利益保障有很大的好處。

工齡和社保繳費(fèi)年限

  以前退休看工齡,現(xiàn)在退休更關(guān)心社保養(yǎng)老金的繳費(fèi)年限。個(gè)人的工作檔案中存放著個(gè)人參加工作、參軍的檔案,從這時(shí)開始,你就開始有了工齡。而后來(lái)推出的養(yǎng)老金繳納政策,如果你沒(méi)有進(jìn)行補(bǔ)繳,那么你的工齡和社保繳費(fèi)年限是不同的。

工齡計(jì)算

  工齡按月計(jì)算,如你1982年8月上班,那么到1983年8月為一整年,以此計(jì)算到退休時(shí)的工齡。

全部(工齡)和視同(社保繳費(fèi))

  例如你1974年上班,2015年退休,你的全部工齡是40年,但是你的視同工齡,也就是社保繳費(fèi)年限應(yīng)該是1996年以前20年視同繳費(fèi)。

社保繳費(fèi)年限如何算? 第1張

繳費(fèi)計(jì)算

  社保繳費(fèi)分為實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限,視同收到人事調(diào)整、國(guó)企職工錄用等因素影響,另外如果受到過(guò)刑事處罰,視同繳費(fèi)年限會(huì)被清零。

繳費(fèi)不會(huì)白交

  養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限是,每滿12個(gè)月按一年計(jì)算,不滿一年的,也換算成年,并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。例如:6個(gè)月,換算成年=6/12=0.5年。所以只要繳費(fèi)就不會(huì)白繳,以前的沒(méi)一個(gè)月都應(yīng)該計(jì)入到養(yǎng)老金的核算中。

社保繳費(fèi)領(lǐng)取條件

  退休后,就可以按照繳納的社保養(yǎng)老金領(lǐng)取了,但是需要滿足兩個(gè)條件,一個(gè)是確保你已經(jīng)到了法定退休年齡(一般是男60歲、女50歲),二是你的繳納年限在15年以上。

繳費(fèi)查詢

  相關(guān)的費(fèi)用繳納情況每月都有清單可查,時(shí)間較長(zhǎng)的也可以到社保進(jìn)行查詢,目前網(wǎng)絡(luò)也已經(jīng)開通查詢功能,可以隨時(shí)查詢你的繳費(fèi)情況。

注意事項(xiàng)

  一是繳費(fèi)年限計(jì)算清楚

  二是密切關(guān)注社保政策